Aggiornamento formazione per datori di lavoro RSPP. Parità di genere: Stereotipi, bias, linguaggio e molestie
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Aggiornamento formazione per datori di lavoro RSPP. Parità di genere: Stereotipi, bias, linguaggio e molestie

Aggiornamento per datori di lavoro RSPP su stereotipi, bias di genere, prevenzione delle molestie e comunicazione inclusiva

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Descrizione

SUGGERIMENTO PER L’IMPIEGO E SETTORE DI APPLICAZIONE

Il corso è progettato per i datori di lavoro che svolgono il ruolo di Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) e vogliono migliorare la gestione delle dinamiche di genere all’interno dell’ambiente lavorativo. Questo aggiornamento formativo è essenziale per chi è responsabile della sicurezza e del benessere dei lavoratori, fornendo strumenti per identificare e affrontare stereotipi di genere, bias inconsci e comportamenti molesti. È particolarmente indicato per datori di lavoro RSPP che intendono promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e sicuro, prevenendo le molestie e incoraggiando l’uso di un linguaggio rispettoso e inclusivo tra tutto il personale.

OBIETTIVI

Comprendere cosa sono gli stereotipi di genere e come si formano. Riconoscere e affrontare i bias di genere inconsci. Identificare e combattere le molestie nei luoghi di lavoro. Imparare a utilizzare un linguaggio inclusivo per migliorare la comunicazione e il rispetto in azienda.

Programma del corso

5 moduli
  1. 1Stereotipi: cosa sono e come si formano
  2. 2I gender bias: riconoscerli e superarli
  3. 3Panoramica sul fenomeno delle molestie nei luoghi di lavoro
  4. 4Le molestie di natura sessuale e di genere: come riconoscerle, combatterle e prevenirle
  5. 5Verso un linguaggio inclusivo: strumenti pratici e strategie

Docente

Patrizia Camilletti

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